Sie sind begeisterungsfähig und haben sich Ziele gesetzt? Willkommen in unserem Team!
Das erwartet Sie:
- Als Senior SAP Berater (w/m/d) beraten Sie unsere Kunden in der gesamten Prozesskette spannender SAP-Projekte und folgen dabei unserem ganzheitlichen Beratungsansatz.
- Sie übernehmen Verantwortung für die Prozessberatung und Weiterentwicklung der SAP Standardprozesse für die Logistik in der Versorgungswirtschaft sowie für die Planung und Durchführung von Transformationsprojekten auf S/4HANA.
- Darüber hinaus bringen Sie Ihre Ideen für den Ausbau unserer Leistungsangebote ein und setzen diese mit dem Team um.
- Gemäß unseres bpc-Karrieremodells arbeiten Sie auf den nächsten Schritt hin, sodass Sie immer mehr zur Weiterentwicklung des Business unserer Bestandskunden beitragen und dazu ein eigenes Team steuern.
Das bringen Sie mit:
- Mind. 4 Jahre Beratungserfahrung im Umfeld SAP MM, SAP PM (EAM) oder SAP SD sowie optimalerweise in der Energiewirtschaft
- Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Wirtschaftsmathematik, Mathematik, Physik, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder in einer vergleichbaren Fachrichtung
- Erfahrungen in der Projektleitung zur Umsetzung von verschiedenen Entwicklungen zu SAP Modulen in der Logistik
- Idealerweise erste Erfahrungen im Umgang mit SAP S/4HANA
- Sehr gute analytische Fähigkeiten sowie gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Ausgeprägte Teamorientierung, eine selbstständige Arbeitsweise und Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
Das sind wir:
Die bpc AG ist eine stetig wachsende mittelständische Prozess- und IT-Beratung mit Fokus auf SAP-Lösungen. Wir haben Freude an erfolgreichen Projekten und begeistern uns für innovative Ideen. Mit Branchenkenntnis und Technologieexpertise begleiten wir Kunden (w/m/d) des Öffentlichen Sektors, der Ver- und Entsorgungswirtschaft und der Finanzwirtschaft auf ihrem Weg zur Digitalisierung. Werden Sie Teil des bpc-Teams und gestalten Sie die Zukunft von morgen mit!
Das bieten wir Ihnen:
- Eine Vertrauenskultur, die durch starken Teamgeist und Kollegenzusammenhalt geprägt ist
- Verantwortungsvolle Aufgaben in herausfordernden Projekten
- Förderung Ihrer Weiterentwicklung durch systematische Fortbildungen und Know-how-Austausch
- Regelmäßige Feedback-Gespräche und gemeinsamen Spaß bei Firmen- und Bereichsevents
Das ist Ihr nächster Schritt:
Nehmen Sie Kontakt mit uns auf – wir beantworten gerne Ihre Fragen und freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Ihre Ansprechpartnerin ist Josefine Jörke (+49 (0) 40 303 752 45). Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie uns bitte online.